自全市换届工作启动以来，市建筑设计研究院院党委高度重视严肃换届纪律，不折不扣落实教育在先、警示在先、预防在先，切实加强换届纪律教育，营造风清气正的换届环境。

一是责任入心。院党委认真学习习近平总书记关于换届工作的重要指示精神，切实担负基层党委严肃换届纪律的主体责任，将严肃换届纪律教育列为重点工作内容，研究工作措施，明确责任部门，检查落实情况，在全院广泛深入开展了专题教育，以筑牢遵规守纪、令行禁止的思想防线。

二是纪律入脑。院党委坚决把换届纪律挺在前面，带头学习换届纪律“十严禁”内容，通过向全院党员干部印发严肃换届纪律提醒函、签订换届纪律承诺书、组织观看警示教育片、开展谈心谈话等方式，持续深入把换届纪律要求入脑入心。

三是行动入轨。结合换届纪律教育，全面规范院内中层干部选拔工作，认真贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》，坚持党管干部原则，始终把政治素质高、业务能力强、工作作风硬、敢于担当履职作为选拔中层干部的标准，严格资格审查，注重职工意见，规范备案程序，确保了选拔质量。

       院党委将始终把把严肃换届纪律、加强换届风气监督作为一项重要的工作来抓，不断加强换届纪律宣传教育，严密舆情监控，严格执行党的组织纪律，为营造风清气正换届环境做出积极的贡献。